Disponer de mecanismos eficaces para admitir y contestar las comunicaciones internas y externas relativas a la Seguridad y Vigor en el Trabajo, como por ejemplo utilitario reporte de condiciones de trabajo y de Lozanía por parte de los trabajadores o contratistas.Equivalenteágrafo 1°. De acuerdo con la magnitud de las amenazas y la evaluación d